【塑料機(jī)械網(wǎng) 明星企業(yè)】4月7日,埃斯頓(002747.SZ)公布,根據(jù)公司長期激勵(lì)計(jì)劃第二期暨2023年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(簡稱“本激勵(lì)計(jì)劃”)的相關(guān)規(guī)定和公司2023年第一次臨時(shí)股東大會(huì)的授權(quán),董事會(huì)認(rèn)為本激勵(lì)計(jì)劃的首次授予條件已經(jīng)成就,同意以2023年4月7日為股票期權(quán)的首次授予日,向符合授予條件的286名激勵(lì)對象授予909萬份股票期權(quán),行權(quán)價(jià)格為21.48元/份。
本激勵(lì)計(jì)劃擬向激勵(lì)對象授予的股票期權(quán)數(shù)量為 1,000 萬份,約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額 86,911.5493 萬股的 1.15%。其中,首次授予 909 萬份股票期權(quán),占本計(jì)劃擬授予股票期權(quán)總數(shù)的 90.90%,占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額 86,911.5493 萬股的 1.05%;預(yù)留 91 萬份股票期權(quán),占本計(jì)劃擬授予股票期權(quán)總數(shù)的 9.10%,占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額 86,911.5493萬股的 0.10%。
本激勵(lì)計(jì)劃首次授予的激勵(lì)對象共計(jì) 286 人,包括公司公告本激勵(lì)計(jì)劃時(shí)在公司(含分、子公司,下同)任職的董事、高級管理人員及核心骨干員工。
本激勵(lì)計(jì)劃授予的股票期權(quán)(含預(yù)留)的行權(quán)價(jià)格為每份 21.48 元,即滿足行權(quán)條件后,激勵(lì)對象可以每份 21.48 元的價(jià)格購買公司向激勵(lì)對象定向增發(fā)的公司 A 股普通股股票。
本激勵(lì)計(jì)劃有效期自股票期權(quán)首次授予之日起至激勵(lì)對象獲授的股票期權(quán)全部行權(quán)或注銷之日止,最長不超過 48 個(gè)月。
本激勵(lì)計(jì)劃授予的股票期權(quán)等待期為股票期權(quán)授予日至股票期權(quán)可行權(quán)日之間的時(shí)間段。本激勵(lì)計(jì)劃首次授予股票期權(quán)的等待期分別為自首次授予之日起12個(gè)月、24 個(gè)月、36個(gè)月。等待期內(nèi)激勵(lì)對象獲授的股票期權(quán)不得轉(zhuǎn)讓、用于擔(dān)?;騼斶€債務(wù)。
本激勵(lì)計(jì)劃旨在進(jìn)一步完善公司法人治理結(jié)構(gòu),建立、健全公司長效激勵(lì)約束機(jī)制,吸引和留住優(yōu)秀人才,充分調(diào)動(dòng)公司董事、高級管理人員、核心骨干員工的積極性,有效地將股東利益、公司利益和核心團(tuán)隊(duì)個(gè)人利益結(jié)合在一起,使各方共同關(guān)注公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。
公開資料顯示,埃斯頓業(yè)務(wù)覆蓋了從自動(dòng)化核心部件及運(yùn)動(dòng)控制系統(tǒng)、
工業(yè)機(jī)器人到機(jī)器人集成應(yīng)用的智能制造系統(tǒng)的全產(chǎn)業(yè)鏈,圍繞制造業(yè)智能化發(fā)展大趨勢,構(gòu)建了從技術(shù)、產(chǎn)品、質(zhì)量、成本和服務(wù)的全方位競爭優(yōu)勢。
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